各部門、各單位：
　　根據(jù)教育廳《關(guān)于公布2016年度湖南省普通高校青年骨干教師培養(yǎng)對象推薦遴選、驗收檢查、年度考核和學(xué)科帶頭人培養(yǎng)對象年度考核結(jié)果的通知》（湘教通〔2016〕601號）精神，我校李夢龍、黃葶、陳靜被確定為2016年湖南省普通高校青年骨干教師培養(yǎng)對象；鐘佩君、湯希瑋青年骨干教師培養(yǎng)對象屆滿驗收檢查被確定為“優(yōu)秀”等次，歐陽章東、許蘭青年骨干教師培養(yǎng)對象、康響英學(xué)科帶頭人培養(yǎng)對象屆滿驗收檢查被確定為“合格”等次；何向陽、張麗紅、鄭準(zhǔn)青年骨干教師培養(yǎng)對象、李茂平、范興華學(xué)科帶頭人培養(yǎng)對象年度考核被確定為“合格”?，F(xiàn)予以公布，并就有關(guān)事項通知如下。
　　一、2016年青年骨干教師培養(yǎng)對象的培養(yǎng)期自2017年1月1日起始，培養(yǎng)期為三年。各培養(yǎng)對象要認(rèn)真執(zhí)行培養(yǎng)計劃，積極參加培養(yǎng)培訓(xùn)，按規(guī)定使用好培養(yǎng)經(jīng)費，確保按期實現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)。
　　二、各學(xué)院對培養(yǎng)期滿驗收合格或優(yōu)秀等次的培養(yǎng)對象，要跟進培養(yǎng)，促進他們進一步成長。要根據(jù)培養(yǎng)對象年度考核情況，針對培養(yǎng)計劃執(zhí)行中的薄弱環(huán)節(jié)，進一步改進培養(yǎng)工作，提高培養(yǎng)質(zhì)量。
　　三、2016年青年骨干教師培養(yǎng)對象請于2017年1月12日前來人事處師資科簽訂《培養(yǎng)合同書》并上交《培養(yǎng)計劃》（修訂稿）1份。將《培養(yǎng)合同書》及《培養(yǎng)計劃》（修訂稿）掃描并整合為word文檔或直接用PDF格式，上傳至“湖南省普通高校學(xué)術(shù)人才管理系統(tǒng)”（網(wǎng)址為http://218.76.27.11/jsc/，登錄用戶名和密碼與個人網(wǎng)上申報時一致）。

 

人事處
2017年1月4日